四年生涯 = 四年职场经验
给未来的HR一份无法拒绝的履历

生缺乏职业规划 求职前景不明
一直以来，脱离职场的高校教育，让有“想法”的在校生走进了盲目打工的误区；此外，社会上弥散着的考证热潮，似乎也预示着想要企业认可，各种“有分量”的证书必不可少。
但是，一批批的毕业生在走向社会的那一刻发现，他们所作的各种努力，好像都是浮云。在屡次碰壁后，各种所谓的工作经验和英语、计算机的权威证书给他们带来的满满自信，被残酷的社会剥得所剩无几。
 
“准人才蓄水池”服务的简介

 天津智领商务信息咨询有限公司将面向天津各大高校在校生，提供系统的职前素质咨询培训，将立志成为未来职场精英的高校学子整合成为天津地区*竞争力的“准人才蓄水池”，根据企业岗位需求培养和输送完美合格的“准人才”。
其一，让生的职业规划更加明确，相关岗位学习经验含金量更高，避免盲目打工的“无用经验”和走向社会的“水土不服”，实现四年生涯等于四年职业经验培养的良好效果，增加就业竞争力。
其二，让企业更加清晰的了解员工能力、素质、培训、岗位学习等基本情况，在人才蓄水池中更准确的挖掘适合企业发展的人才，避免正式用工后的投入风险。最终实现企业和人才双赢的局面。
此外，智领服务机构还可以为企业人才订单培养的VIP服务，并协议确保培养后的人才进入委托企业就业。
 
“准人才蓄水池”学员就业前景
 
一、准人才认可企业的企业文化和发展理念；
二、准人才熟悉企业发展历史，认可企业未来发展规划；
三、准人才熟悉企业所需岗位的岗位职责；
四、准人才取得企业要求的相关学历；
五、准人才达到承认的从业资格；
六、准人才达到企业要求的相关岗位工作能力
 
“准人才蓄水池”的优势

师资优势——实战派
天津智领现有的23位咨询师，均为来自各行业（零售、金融、市政、房地产、学校、家电等）领军企业以及媒体的职场精英、职业经理人和资深人力资源专家。此外，天津智领还通过与众多大型企业合作，共享企业中的专业企业内训培训师。利用强大的实战派讲师团队，准人才蓄水池会将企业内训提前到在校阶段，让学员最近距离与职场精英交流，接触职场中的案例和处理技巧，增强职业素养，以最快的时间从一名学生成长为一名受欢迎的职场人。

实践优势——系统岗位学习
“准人才蓄水池”在培养学员职业素养的同时，根据科学的职业规划，每年均会为学员推荐寒暑假或周末岗位学习机会。通过系统的岗位学习，极大地增加学员就业竞争力，实现职业素养和职场经验的双向提高，让学员真正做到“四年生涯=四年职场经验  给未来的HR一份无法拒绝的履历”的培训效果。