职业经理人标准
　了解企业管理的基本原理和知识；掌握财务管理的基本知识及相关技能，了解相关财务制度和法规；了解市场营销的基本知识；了解人力资源管理的基本知识和相关法律法规，掌握人力资源管理的基本程序和方法；懂得生产管理的基本过程和标准要求；制定企业发展的目标，合理有序地组织企业生产和经营活动。
何谓证书制度
　证书制度是一种特殊形式的考试制度。它是指按照制定的职业技能标准或任职资格条件，通过认定的考核鉴定机构。对劳动者的技能水平或进行客观公正、科学规范的评价和鉴定，对合格者授予相应的《证书》。

证书的管理机构
　证书的主管*是*劳动和社会保障部职业技能鉴定中心，具体由省、直辖市劳动和社会保障*执行。考取该中心颁发的证书，不仅可在范围通用，还可以作为法律公证的有效文件，在全球90多个获得承认。

将大力推行证书制度
　《中共中央、国务院关于深化教育改革推进素质教育的决定》指出："在全社会实行学业证书和证书并举的制度。"证书是经认定，表明从事某种职业所必备的专业和技能，是求职、任职、开业和用人单位的主要依据。近期我国将进一步完善社会化管理体系，增强证书在社会上的权威性，实现证书制度与就业制度相衔接的目标。

获得证书的方法
　申报者通过培训、考试、鉴定合格后，才能获得主管*颁发的证书。为了准确地评价经营管理人才，以利于人才流动和年薪制的开展，有关文件规定： "从事企业经营管理工作必须具备企业经营管理，未取得的，企业不得与其签订劳动合同"。

经理人、职业经理人证书的意义
　经理人、职业经理人证书是对经营管理者的认证，也是对人的价值的认证。是个人自我提高、工作沟通、被社会或企业认可时的极有价值的个人品牌形象资产。该资格证书已正式纳入考试体系，受到用人单位和机构的认可，使您一举跻入职业经理人阶层，实现自身价值的急剧增值。

职业培训学校

芜湖市好的职业培训学校是市劳动局批准成立的社会力量办学单位，创办七年来，经过不断的探索和总结创新，成功地开辟出一条专业从事管理类培训的新路子。学校的发展得到众多高等院校，特别是一些*院校和著名管理咨询公司的支持，北大、南大、同济、科大等院校的教授多次惠顾我校，亲临授课。
好的学校顺应时代发展之需，针对当前企业发展过程中出现的突出问题，依托著名院校及*教授专家精心设计教学课程，将科学的管理理论和实战经验相结合，致力于为区域内社会及企业经营决策管理人才提供高端教育培训服务,为满足社会和企业提升高端管理人才素质的迫切需求而竭尽全力。
学员获得的将是：洞悉环境的各种变化，并学习如何有效的应对变化；建立完善的管理知识体系，增加解决组织问题的缜密性；理论与实践相结合，提高管理能力和组织敏感性；建立广阔的人际脉络。
正因为如此，学校深受学员和企业的欢迎和肯定。近年来学校影响不断扩大，目前经好的职业培训学校培训的社会及企业管理类中高级人才达四千多人。

劳动部认证：人力资源管理师、高级秘书、房地产策划师、营销师、心理咨询师 物流师、物业管理师

执业资格认证：ISO内审员、报关员、国际商务单证员

企业高级管理人员培训：高级职业经理人、北京、浙江安徽MBA高级研修班

管理体系认证：ISO9000、ISO14000、ISO10012、OHSMS18000、ISO/TS16949及多体系整合

企业管理咨询培训：拓展培训、沙盘模拟培训、企业年会、公开课、专业论坛、员工综合素质内训