一、职业概况: 从国际经验来看,理财规划师作为为客户提供理财规划服务的金融从业人员,既可…
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你是不是还在为没有学历而烦恼?你是不是还在为不被认可而苦恼?你是不是还在为不能就业或者升职而哭泣?。。。。现在机会来了:参加我们的人力资源管理师培训并参与国考,考取级资格证。那么你的一起期望将不再是幻想!赶紧行动吧!详询陈老师,
多一本资格证书
多一种就业能力
多一次就业机会
欢迎您报名参加
另外,我们还有心理咨询师、公共营养师、理财规划师等更多精彩课程
一、授课内容:
人力资源规划、员工招聘选拔、绩效考核、薪酬福利管理、培训与开发、劳动关系管理与协调等。
二、报名需交纳资料:
报名时携带三张二寸彩色照片,身份证及学历证书复印件(A4纸);工作单位证明或业绩证明(A4纸,需加盖公章)。
三、报考条件:
Ⅰ、高级人力资源管理师(具备以下条件之一者):
(1)从事本职业工作19年以上;
(2)取得本职业二级证书以后,连续从事本职业工作4年以上;
(3)取得本职业二级资格证书后,连续从事本职业工作3年以上,经本职业一级企业人力资源管理师正规培训达到标准学时数,并取得结业证书。
Ⅱ、人力资源管理师(具备以下条件之一者):
(1)连续从事本职业13年以上;
(2)取得本职业三级资格证书后,连续从事本职业工作5年以上;
(3)取得本职业三级资格证书后,连续从事本职业工作4年以上,经本职业二级企业人力资源管理师正规培训达到标准学时数,并取得结业证书;
(4)取得本科学历后,从事本职业5年以上;
(5)具有本科学历,取得本职业三级资格证书后,连续从事本职业工作4年以上;
(6)具有本科学历,取得本职业三级资格证书后,连续从事本职业工作3年以上,经本职业二级企业人力资源管理师正规培训达到标准学时数,并取得结业证书;
(7)取得硕士研究生及以上学历证书后,连续从事本职业工作2年以上。
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