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北京百朗监事会制度建设运行与工作实务高级研修班

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  • 课程原价:¥6000
  • 网报价格:电询
  • 开课时间:滚动开班
  • 结束时间:2024-05-17

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课程详情
 
 
监事会制度建设运行与工作实务高级研修班
各有关单位:  
  越来越多的企业开始重视发挥和提升监事会的监督作用。要真正发挥监事会的作用,就必须确保监事会履行“出
资人监督职责”的权力和条件;监事会也必须通过多种方式和方法,开展一系列实地监督检查工作,才能真正履行
好“出资人监督职责”, 为了更好地履行监事会职责,建立决策、执行、监督三者协调运转和有效制衡的结构与
机制,需要监事会成员尽快完善自己的知识结构,提高专业水平和工作能力。大量实证研究也表明:以财务监督为
核心,对企业财务状况和经营业绩、经营管理情况、内部控制体系、持续发展能力以及企业领导人等方面进行全面
评价的工作内容和方式,也要求监事会成员越来越专业化和职业化。
   根据发展改革委培训中心《关于会同有关单位开展“2010年企业会员制培训工作”的通知》(培训中心
[2009]192号),发展改革委培训中心决定举办“监事会制度建设运行与工作实务高级研修班”。作为实施会
员制培训计划的活动之一,同时也欢迎非会员企业代表参加此次研修班。培训结束后,由发展和改革委员会培
训中心向培训期满的学员颁发培训证书,可作为后续教育的记录登记证明。
培训内容  
*部分 集团化监事会制度解析  
1、集团化、国际化管控模式中的监事会如何工作(母子公司之间规范的法人治理、派出监事会的工作制度和模式);
2、我国监事会制度法理分析及制度建设; 3、国资运行监督体制和机制建设;
4、企业内部审计模式; 5、公司监事会制度的价值功效;
6、监事会中职工监事与出资人委派监事之间关系以及监事会与董事会、管理层、出资人之间的关系;
7、监事会议事规则、监事的考核与问责、监事会与公司运营合规性的监督及重大异常情况调查与处理。
第二部分 监事会工作任务
1、*层次任务:  
(1)财务检查结果、统计分析表、查证资料、谈话记录等工作底稿;
(2)组织描述-业务分类-流程梳理等基础工作; (3)经营管理日常跟踪分析资料。
2、第二层次任务:  
(1)企业会计信息质量的检查与评价; 2)企业财务状况和经营业绩的检查与评价;
(3)企业管理、改革与发展情况的检查与评价; 4)企业重大事项的揭示与处理;
(5)企业经营管理者的业绩和能力评价; (6)企业财务预决算过程分析及信用政策。
3、第三层次任务:  
(1)重要子公司分析报告; 2)专题调研报告。
4、第四层次任务:  
(1)年度报告 2)专项报告
(3)与企业交换意见文案  
5、第五层次任务:成果运用,促进企业强化管理、良性运营与持续发展。
第三部分 监事会工作方法  
各种具体工作方法的要点与技巧:  
(1)财务查账; (2)听取汇报;
(3)现场考察; (4)参加会议;
(5)找人谈话; (6)制度评估;
(7)资料分析; (8)三项基础;
(9)开座谈会; (10)问卷调查;
(11)外围查证; (12)专题调研;
(13)产品与业务知识学习; (14)与其他监督有机结合;
(15)计算机辅助查账分析; (16)与企业交换意见;
(17)内部交流与研讨; (18)重点联系人日常跟踪
第四部分 监事会人员素质  
1、监事会人员的现状与职业化; 2、监事的行为能力和素质要求
3、监事会成员必须具备知识结构、工作能力与意识。  
第五部分 监事会的实践模式  
1、评价企业的二个视角; 2、开展监督与评价的二个导向;
3、监事会人员的工作分工与项目管理 ; 4、监督检查的基本原理;
5、监督检查工作包(*阶段、第二阶段、第三阶段、第四阶段);
6、监事会工作流程、质量要求与考核指标; 7、监事会的年度工作报告体例和内容;
8、写好年度监督评价报告的要诀。  
主讲专家
刘东生   国有重点大型企业监事会主席
王中杰  *董事会研究中心秘书长、国内著名公司治理专家 
贺绍奇  *政法博士生导师、旅美专家
(每次培训从以上专家中选配,以实际通知到会专家为准)
培训对象
  监事会主席(监事长)、财务总监、审计总监、专职监事、兼职监事、监事会成员、企业内审人员、监事会办公
室、审计监察部、纪委监察部等*负责人及其相关管理人员;各级国资委及主管企业监事会工作*负责人
和相关管理人员。
培训时间、地点
2010年3月26日至4月1日   地点:海口市
2010年4月23日至29日     地点:张家界  
  会务组根据各单位回传报名回执表,于开班前一星期以传真形式通知参加培训人员具体报到地点、乘车路线及相
关注意事项等。
报名详情
1.本次培训费用标准:1600/人(不含食宿)。
2.报名方法:请将报名回执
3.电话咨询:
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