热烈庆贺新疆公联面试专家
在8月6日考前点睛班全部命中8月7日兵团面试真题！
盘点刚刚结束的2010年8月7日新疆维吾尔自治区兵团公务员录用面试情况：现场题目涉及中央实行的授疆政策、座谈会、人际关系处理等综合分析类及人际沟通协调能力等类型。
我中心面试专家王老师、孙老师在考前（8月5日、6日）关于7大题型归纳与应答套路分析、以及给一些考生的9套模拟题中，全部命中上述真题！
其中，直接命中的题目有两道。一是王老师讲解中曾经举例：“就中央关于新疆经济工作座谈会议，结合自身谈谈带来的发展机会？”这与8月7日那道“中央实行的对口援疆工作为新疆、兵团带来的机遇和挑战，你怎么看？”的题目基本相同。二是孙老师考前所出模拟题中的“对口援疆团来你单位，单位让你负责接待工作，你如何做？”的题目与真题“一个对口援疆团来你单位参观考察，单位让你组织一次座谈会，你怎么做？”完全吻合。
与此同时，王老师在考前归纳与解析了7大题型——综合分析类（热点问题分析、难点问题解决、名言警句小故事自然现象内涵挖掘）、活动组织类、人际关系类、应急处理类、串词演讲类、岗位匹配类、机关规则类——使考生能够“以不变应万变”。并将新疆2009年前的历年面试题列在一张表格上，着重指出：这几年越来越趋向综合分析、组织活动类、沟通协调类等前5类题型，近来着重考察热点问题分析和难点问题解决，2010年可能考到同事关系。果然，8月7日的*两道题即属于此类；8月7日真题第3题：“在单位的内部会议上，你的领导批评你的同事，你的同事予以反驳，你的同事让你说明，你怎么办？”真题第4题：“你刚进一个新单位，单位里有工作十几年的老同志，也有工作两三年的新同志，你怎么与他们相处，以更快的融入这个单位？”在8月6日的考前点睛班中，王老师当时出的九道模拟真题中，第5题题干：“假如你被录取为公务员，你和同事关系很好，但你的领导对同事有看法，同事想请你帮助沟通，你如何办？”第9题题干：“刚到新单位，你准备如何处理与老同志、新同志的关系？”这两道题又是几乎完全相同！！！
对于考前有学生问及“岗位匹配类题目是否会考”，王老师认为新疆公务员面试中不得透露个人信息，且这几年题目都没有直接问及考生经历等方面，所以直接出题的可能性很小，比较可能的做法是将“匹配性”隐含在其他题型中。
8月7日的面试结束后，王老师认为：一方面，现在的题目越来越灵活，特别是“热点”以外的题目的确很难预测；但在另一方面，“万变不离其宗”，只要能够把握各类题型的答题思路和要点、掌握政治学、管理学、社会学等*的一些基本理论、并对社会热点、难点问题进行分析，以及反复训练100至200道模拟题，一定能够取得成功！
*的命中率代表着真正的研发与师资实力！
8月8日下午17：00，公联教育中心新疆分部将在乌鲁木齐市沙依巴克区友好南路417号天章大厦2112室举行大型免费公益讲座，界时王老师、孙老师将亲临现场与同学进行互动沟通，机会难得，不容错过。前排座位有限，请提前电话预约。