人力资源管理师
人力资源管理人员是指从事人力资源规划、员工招聘、业绩考核、薪酬福利管理、激励、培训与开发、劳动关系协调等工作的专业管理人员。
本职业共设五个等级,统考等级为:人力资源管理师(*职业资格二级)、助理人力资源管理师(*职业资格三级)、人力资源管理员(*职业资格四级)。
一、培训内容
1、职业道德、基础知识相关内容 2、企业人力资源规划
3、招聘与配置 4、培训与开发、绩效管理
5、薪酬福利管理 6、劳动关系管理
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